朱橋鎮(zhèn)創(chuàng)建金融信用鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作

實  施  方  案

 

2014-2015年是我鎮(zhèn)創(chuàng)建信用鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的關(guān)鍵年。為確保我鎮(zhèn)創(chuàng)建全市信用鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的深入開展，鎮(zhèn)政府決定進一步統(tǒng)一思想，全力開展創(chuàng)建工作，確保創(chuàng)建工作取得成功。為此，特制訂如下方案：

一、指導(dǎo)思想

以黨的十八大精神為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，把創(chuàng)建信用鄉(xiāng)鎮(zhèn)作為信用環(huán)境治理加強領(lǐng)導(dǎo)，轉(zhuǎn)變觀念，整體聯(lián)動，標(biāo)本兼治，改進服務(wù)，樹立形象，形成以信用為基礎(chǔ)的經(jīng)濟發(fā)展新機制，促進我鎮(zhèn)經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展。

二、工作目標(biāo)

（一）不良貸款占貸款余額比例下降到30%。

（二）企業(yè)逃廢債金額占不良貸款比例下降到10%，并堅決糾正一些企業(yè)的逃廢債行為。

（三）信用村達到總村數(shù)的60%。

（四）貸款利息實收率達到85%。

三、工作安排

2014年9月:成立相關(guān)組織。

2014年10月：全鎮(zhèn)各部門要利用廣播、電視、宣傳車、宣傳標(biāo)語等工具，大力開展以信用環(huán)境建設(shè)為主題的宣傳活動，不斷提高村民的信用意識。

2014年11月：金融部門要深入開展市場調(diào)查，大力開展貸款營銷，組織銀企協(xié)作、營銷宣傳等活動。

2014年12月-2015年2月:重點解決好鎮(zhèn)屬企業(yè)的逃廢債行為。解決好民營企業(yè)的逃廢債行為。鎮(zhèn)紀(jì)律監(jiān)察室要繼續(xù)抓好糾正本鎮(zhèn)干部拖欠銀行、信用社貸款的行為。

2015年4月：13個行政村達到信用村標(biāo)準(zhǔn)，并要做好各種申請表及有關(guān)資料。

2014年6月：各有關(guān)部門單位要將四個定量指標(biāo)的進展情況與創(chuàng)建的目標(biāo)任務(wù)進行對照，在7月底前完成既定的各項指標(biāo)；銀行、信用社保持貸款投入的規(guī)模，防止年末貸款余額大量壓縮，鞏固“不良貸款占貸款余額比例”指標(biāo)數(shù)據(jù)。

四、工作要求

（一）統(tǒng)一思想，提高認識。各部門單位必須深刻認識改善金融信用環(huán)境的重要性和緊迫性，把打造“信用朱橋”作為一項重要工作，扎扎實實地開展好，并取得實效。

（二）明確職責(zé)。一是鎮(zhèn)紀(jì)委要進上步嚴明紀(jì)律，加大對全鎮(zhèn)副科級干部責(zé)任貸款的清收力度。要把清收范圍擴大到公務(wù)員隊伍和事業(yè)單位的干部職工。對少數(shù)應(yīng)付、拖延清收的要采取停崗、停職、停薪等措施處理一批，督促相關(guān)單位和個人及時歸還貸款，履行誠信義務(wù)。二是鎮(zhèn)組織部門要把誠信考核納入干部崗位，讓干部隊伍成為我鎮(zhèn)誠信活動帶頭人和表率。三是鎮(zhèn)宣傳部門要組織協(xié)調(diào)有關(guān)廣播、電視臺（電臺）搞好誠信意識的宣傳，對誠信典型要進行頌揚，對不守信的行為要進行曝光。四是農(nóng)村信用社要全面推進農(nóng)戶小額信用貸款，進一步提高記掛評級比例和信用貸款額度，讓小額貸款發(fā)揮大效益，培養(yǎng)大產(chǎn)業(yè)。要完善各類檔案資料。要配合鎮(zhèn)政府做好信用鄉(xiāng)鎮(zhèn)創(chuàng)建和評比工作，在過去的基礎(chǔ)上，要重點抓好“不良貸款占貸款余額的比例”、“信用鄉(xiāng)鎮(zhèn)等級評定比率”兩個指標(biāo)。五是企業(yè)要提高責(zé)任意識，樹立雙贏觀念，嚴格按照貸款合同的約定，自覺規(guī)避失信行為，主動還貸還息，有能力要積極償還，沒有償還能力的要制訂還款計劃。企業(yè)破產(chǎn)必須做到“關(guān)門走人”，不得保留企業(yè)組織機構(gòu)和人員，不得在原地繼續(xù)生產(chǎn)。

（三）建立和完善機制。一是要建立工作考核機制。鎮(zhèn)創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要做好創(chuàng)建基礎(chǔ)工作，及時、準(zhǔn)確地匯總各種報表資料，對各村和相關(guān)責(zé)任部門單位工作進展情況進行考核測評。二是建立工作督辦機制。鎮(zhèn)紀(jì)委監(jiān)察室、領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要加大對創(chuàng)建工作的督辦力度，對工作滯后、不履行職責(zé)的部門單位及時通報。三是建立獎懲機制，將創(chuàng)建工作作為部門單位年末評先評優(yōu)的條件之一。四是建立工作預(yù)警機制。對指標(biāo)情況有可能惡化、工作處于鎮(zhèn)后2名的，由領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室按季予以預(yù)警通報。